Originally posted by Honda+26.11.2005 - 20:31--></div><table border='0' align='center' width='95%' cellpadding='3' cellspacing='1'><tr><td>Цитата (Honda * 26.11.2005 - 20:31)</td></tr><tr><td id='QUOTE'> 1. Толковый руководитель - это человек, у которого подчиненные работают эффективно, а отдел выполняет все поставленные перед ним задачи. [/b]

Во-о-о-от!

А теперь сравним, что в постановке определений написано здесь:

<!--QuoteBegin-Witan*26.11.2005 - 18:24

Толковый руководитель
1. Получит и уточнит постановку задачи от вшестоящего руководства
2. Грамотно спланирует свое и твое (если ты подчиненный) рабочее время, расставит приоритеты в задачах, установит НОРМАЛЬНЫЕ сроки
3. Вдумчиво проверит работу и подскажет как исправить недоработки
4. Договориться с начальством о премии, повышении з/п, сверхурочных и проч.
5. Прикроет, если надо задержаться или раньше уйти.
[/quote]

Результат здесь упомянут аж на третьем месте! А все остальные пункты к выполнению задачи имеют лишь косвенное и несущественное отношение и, ИМХО, не являются эффективным оружием руководителя.